Archivos del autor: ATREVIA

06 Jul: II Fase del estudio Generación Z: El dilema

El pasado mes de abril presentamos la II Fase de nuestro estudio Generación Z: El dilema en Madrid y recientemente, también en Barcelona. El informe, elaborado junto a Deusto Business School, analiza a la nueva generación, la primera auténticamente digital, desde tres perspectivas: como trabajadores, como consumidores y como ciudadanos. El informe ha generado mucho interés en clientes y medios de comunicación como: El Mundo, La Vanguardia, El Economista, Cinco Días, la agencia de noticias Europa Press y otros casi 30…

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05 Jul: Presentamos nuestro Claves Comunicación

El pasado mes de mayo iniciamos la publicación de Claves Comunicación, un nuevo producto editorial de ATREVIA en el que recogeremos las tendencias punteras del mundo de la consultoría, la comunicación y los Asuntos Públicos. El dosier Claves Comunicación se lanzará cada seis semanas, dirigido a un target de Directores Generales, Directores de MK, Directores de Comunicación a nivel global. Constará de 4-5 artículos; uno de ellos siempre irá firmado por uno de nuestros directores/consultores expertos y otro será una…

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19 Abr: Redes sociales y señas de identidad

En la sociedad actual, hiperconectada, donde los cambios se suceden a velocidad de vértigo, ha arraigado la idea de que lo nuevo es siempre mejor. Basta con observar cómo las aplicaciones de los móviles se van actualizando casi sin pedir permiso, de forma que cuando nos damos cuenta, la inmensa mayoría de las redes sociales que utilizamos poseen exactamente las mismas herramientas. De repente, ninguna ofrece nada realmente nuevo, ni marca la diferencia con el resto. Las grandes empresas se…

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24 Feb: La importancia de contar con una buena marca empleador

La competencia que viven las organizaciones por atraer a los mejores talentos es feroz. Con la reactivación de la economía, las estrategias por captar al mejor profesional vuelven a estar más presentes que nunca, derivando de una buena política de atracción y retención de talento diseñada por los departamentos de RRHH. Uno de los mayores retos de las compañías es reclutar, atraer y retener a los perfiles más prometedores o con mejor potencial para su desarrollo dentro de la organización….

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08 Jun: Actualización de credenciales ATREVIA

Como sabéis, las credenciales ATREVIA son una de las herramientas corporativas más importantes, pues suponen la presentación de los servicios que ofrecemos a los clientes potenciales. Es por ello que hemos actualizado recientemente todas las credenciales con los siguientes contenidos, de cara a ofrecer la información más actualizada posible: Nueva credencial de la empresa familiar: Como sabéis, es una de las PPTs que más relevancia tendrá este año. Podéis acceder a ella aquí: Comunicación para la Empresa Familiar. Actualización de los países en…

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08 Jun: Nuevo merchandising ATREVIA

Ya hemos recibido nuevos productos de merchandising ATREVIA que podéis utilizar en presentaciones, reuniones con clientes y eventos. Son los siguientes: Chocolates «atrevidos»: Un regalo muy especial que regalar a nuestros clientes. Un pack dúo de chocolate de Jengibre de Goa y Bayas rosas de Bahía, con una faja explicativa con el siguiente texto: «La Comunicación se siente, se saborea. Es impulso, movimiento, implica atrevimiento. Por eso en Comunicación nos atrevemos a probar cosas nuevas. Y tú, ¿te atreves?» Sólo tenemos 300…

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