Inforpress
Un cambio de marca es un proceso complejo y más aún cuando te lo planteas desde una marca asentada y posicionada como la primera consultora de comunicación en España, pero al mismo tiempo, un rebranding es un reto y un gran paso adelante. En Inforpress, ahora ATREVIA, siempre nos han gustado los retos y creemos que hay que atreverse. Yo con tan sólo 23 años me aventuré a emprender y a crear mi propia empresa, algo poco común en ese…
Hoy compartimos contigo una nueva marca. Después de 26 años de historia, Inforpress es ATREVIA. Seguimos siendo los mismos: Somos casi 300 profesionales, estamos en 11 países, con 18 oficinas y 3 grandes áreas de conocimiento: Corporate, Marcas y Personas. Pero ha llegado el momento de cambiar, de apostar por una marca que nos permita explicar que la comunicación, hoy, es el aliado imprescindible de las empresas con futuro, de las empresas con ambición y sueños. Según explico en mi…
Decir que vivimos en un mundo frenético, sobre-estimulado y dominado por la cultura de la imagen, en el que, sin demasiado éxito, intentan abrirse paso movimientos que reivindican la lentitud como el slow food o el slow shop , sería repetirse sobre lo mismo una y otra vez. Pero lo cierto es que la rápida evolución tecnológica nos lanza caza vez más a una vorágine de imágenes, sonidos, texturas y formas que hiperactiva nuestros sentidos y nos hace vivir experiencias…
Fabián Gradolph es, como la mayoría de dircoms, multitarea. Su día a día como director de comunicación de Oracle en España se reparte entre encuentros con periodistas, eventos corporativos, conferencias internacionales y, cómo no, redacciones y aprobaciones. Su experiencia de más de 20 años, tanto en medios como en multinacionales tecnológicas como IBM o Huawei, le da una completa visión del sector. ¿Podrías resumir, en cinco líneas, tu día a día como Director de Comunicación? Procuro gestionar el tiempo…
Marketing y periodismo, universos paralelos de la comunicación, no solo se dan la mano en el “branded content”, sino que también lo hacen en la “publicidad oportunista”. Se trata, como su propio nombre indica, de la publicidad que aprovecha la repercusión masiva de un hecho noticioso para lanzar anuncios ex profeso y conseguir una mayor viralidad y conexión con el gran público, cada vez más interesado en el seguimiento de la actualidad. Es el caso de la última campaña de…
El premio que otorga el Observatorio de la Comunicación Interna e Identidad Corporativa reconoce los mejores proyectos en el ámbito interno de las empresas españolas e identidades públicas. En esta cuarta edición, Telefónica ha sido premiada en junto con Arbora&Ausonia, CatalunyaCaixa, Tecnatom, Prosegur y Altadis. Inforpress colaboró con Telefónica en el diseño del proyecto: “Comunicación interna online: hacia una cultura 2.0”. El objetivo de esta estrategia es favorecer la comunicación entre los empleados a través del medio online y las…