Este viernes arranca una nueva sesión de Movimiento ATREVIA en las oficinas de Madrid, que tendrá su continuación el 9 de junio en Barcelona, para incorporar jóvenes comunicadores a nuestros equipos a través de un plan de prácticas basado en el mentoring y el crecimiento continuo.
El programa está dirigido a jóvenes que se encuentren en el último año de carrera o recién graduados en Periodismo, Comunicación Audiovisual o Publicidad y RR.PP., así como a los que hayan comenzado un máster o posgrado en disciplinas relacionadas. Pero sobre todo, a través de este proceso de selección se busca encontrar jóvenes curiosos, expansivos, sociales, retadores, creativos y valientes… con ganas de trabajar en equipo, entusiastas y, sobre todo, que compartan la pasión por la Comunicación.
En definitiva, jóvenes que se sientan identificados con los valores de la compañía que convierten al equipo de ATREVIA en su mejor embajador de marca.
Desde la primera convocatoria en abril de 2016, se han recibido miles de currículum y muchos estudiantes con todo tipo de perfiles ya se han incorporado a varias de las oficinas. Todos ellos han podido vivir esta experiencia, demostrar su talento y dar un impulso a su carrera profesional en la consultora de comunicación más importante de España.
Actualmente casi un 20% de todos los incorporados continúa en la compañía de forma permanente, bien en el mismo departamento en el que desarrollaron sus prácticas o en otro. Este dato demuestra el éxito del programa y el espíritu que caracteriza a los jóvenes comunicadores de ATREVIA.
¡Súmate al Movimiento ATREVIA!