Actualidad

Entrega de los III Premios del Foro de Buen Gobierno y Accionariado
Entrega de los III Premios del Foro de Buen Gobierno y Accionariado

El próximo 30 de septiembre se celebra la entrega de los Premios del Foro de Buen Gobierno y Accionariado, que contarán con la asistencia de la presidenta de la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), Elvira Rodríguez.  En su tercera edición el Foro ha premiado a Iberdrola como Mejor Iniciativa de Acercamiento al Accionista de Empresas cotizadas españolas y a Refinería La Pampilla, filial de Repsol en Perú como Mejor Iniciativa de Acercamiento al Accionista de Empresas cotizadas en países de América Latina. Será el...

El Foro de Buen Gobierno premia a Refinería La Pampilla como mejor iniciativa de acercamiento al accionista en América Latina
El Foro de Buen Gobierno premia a Refinería La Pampilla como mejor iniciativa de acercamiento al accionista en América Latina

La tercera edición de los Premios del Foro de Buen Gobierno y Accionariado ha reconocido a Refinería La Pampilla, una compañía del Grupo Repsol Perú, como “Mejor Iniciativa de Acercamiento al Accionista de empresas cotizadas en países de América Latina”. El galardón premia su modelo de atención al accionista, basado en la línea de éxito marcada por Repsol y desarrollado a partir de una plataforma multicanal de comunicación y retroalimentación. Su objetivo es permitir al minoritario conocer y experimentar “la...

Núria Vilanova participa en el Womenalia Inspiration Day 2015, el mayor evento de la mujer profesional en Europa
Núria Vilanova participa en el Womenalia Inspiration Day 2015, el mayor evento de la mujer profesional en Europa

Núria Vilanova, fundadora y presidenta de ATREVIA, participará como ponente en el Inspiration Day 2015, evento organizado por Womenalia para debatir y compartir ideas sobre el liderazgo de la mujer en el mundo empresarial actual. Núria Vilanova participará en la mesa redonda Preguntas al Presidente, donde contará de primera mano cómo se vive tener la máxima responsabilidad de un proyecto presente en 11 países y su visión como mujer emprendedora. La jornada tendrá lugar mañana, 24 de septiembre, en el...

“Actitud” y “diversidad”: tercera presentación de los VI Premios a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna
“Actitud” y “diversidad”: tercera presentación de los VI Premios a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna

Mc Donald´s España y Deustche Bank España han expuesto los casos por los que el Observatorio de Comunicación Interna e Identidad Corporativa les ha otorgado los galardones de “Mejor campaña de Comunicación Interna” y “Mejor práctica de Comunicación Interna en el ámbito de la RSE”, respectivamente, en la VI edición de los Premios a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna.  “Hay que trabajar para motivar a los empleados y esto pasa por el compromiso. ¿Cómo convertir a los miembros de...

Resumen del Consejo de Ministros 18/09/2015
Resumen del Consejo de Ministros 18/09/2015

Resumen de la comparecencia ante los medios de la vicepresidenta del Gobierno, Soraya Sáenz de Santamaría, posterior al Consejo de Ministros. Comparece junto al ministro de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Alfonso Alonso. Comparece la vicepresidenta, ministra de la Presidencia y portavoz del Gobierno, Soraya Sáenz, que toma la palabra para introducir las medidas aprobadas: Aprobación del acuerdo de un Plan Integral para la lucha contra la explotación de mujeres y niñas. El Gobierno destinará 104 millones de euros. La...

El Foro de Buen Gobierno premia a Iberdrola como mejor iniciativa de acercamiento al accionista en España
El Foro de Buen Gobierno premia a Iberdrola como mejor iniciativa de acercamiento al accionista en España

El Foro de Buen Gobierno y Accionariado, creado por ATREVIA, consultora de comunicación, y la escuela de negocios IESE, ha reconocido a Iberdrola como “Mejor Iniciativa de Acercamiento al Accionista de empresas cotizadas españolas” por el proyecto “Club del Accionista”. El jurado de la tercera edición de los Premios del Foro del Buen Gobierno y Accionariado ha valorado el esfuerzo de la compañía y su compromiso de transparencia que con esta iniciativa apuesta por el contacto directo con el accionista para...

Núria Vilanova participa en la primera edición del Entrepreneurship Summer School en Madrid
Núria Vilanova participa en la primera edición del Entrepreneurship Summer School en Madrid

Núria Vilanova, presidenta y fundadora de ATREVIA, ha participado durante el primer día del Entrepreneurship Summer School Spain 2015 que se celebra en The Impact Hub Madrid del 14 al 18 de septiembre. Esta escuela de emprendimiento ha puesto en esta edición un enfoque especial en el papel de las mujeres emprendedoras. En este sentido, Núria Vilanova, empresaria y emprendedora,  ha afirmado que siempre ha sido sensible a apoyar a la mujer. Frente al grupo de jóvenes asistentes durante la primer jornada del Entrepreneurship Summer...

RSC: peces grandes en ayuda de peces chicos
RSC: peces grandes en ayuda de peces chicos

Compartimos la tribuna de Núria Vilanova publicada en el diario económico, empresarial y financiero de Colombia La República sobre Responsabilidad Social Corporativa. Suele decirse que el pez grande se come al chico. Pero este tópico está cambiando en algunos aspectos del mundo empresarial. Sobre todo en aquellas empresas que tienen interiorizado en su ADN el impulso a la Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Grandes ausentes en América Latina hasta hace un par de lustros, las políticas de RSC se han convertido hoy en...

Resumen del Consejo de Ministros 11/09/2015
Resumen del Consejo de Ministros 11/09/2015

Resumen de la comparecencia ante los medios de la vicepresidenta del Gobierno, Soraya Sáenz de Santamaría, y del ministro de Hacienda y Administraciones Públicas, Cristóbal Montoro, posterior al Consejo de Ministros. El Gobierno aprueba el Real Decreto Ley destinado a financiar el 26,2% del total de la paga extra retirada en 2012 a los funcionarios –que se efectuará a principios de octubre- así como la devolución de los días de libre disposición y vacaciones suprimidos. El resto de la paga se...

RSE, RRHH y Comunicación Interna, del “soft” al “hard” empresarial
RSE, RRHH y Comunicación Interna, del “soft” al “hard” empresarial

La 77ª Jornada de Corresponsables ha reunido a profesionales de los RRHH, RSE y Comunicación de importantes empresas españolas en torno a “La Comunicación Interna como aliada de la RSE”. Asunción Soriano, CEO de ATREVIA y co-directora del Observatorio de Comunicación Interna; junto con José Antonio Carazo, director de Capital Humano; Roberto Martínez, director de la Fundación Másfamilia; Verónica del Río, subdirectora del Observatorio de RRHH y Emilio Tallón, director de comercial y de Marketing de Ibergrupo, han abarcado las principales tendencias y...

ATREVIA presente en el Entrepreneurship Summer School Spain 2015
ATREVIA presente en el Entrepreneurship Summer School Spain 2015

Núria Vilanova, presidenta y fundadora de ATREVIA, participará en el Entrepreneurship Summer School Spain 2015 que se celebrará del 14 al 18 de septiembre en Madrid. El Entrepreneurship Summer School es una iniciativa de Think Young, un think thank sin ánimo de lucro fundado en 2007 que se especializa en temas relacionados con los jóvenes. Durante cinco días los jóvenes talentos asistentes al Entrepreneurship Summer School podrán compartir experiencias con emprendedores como Núria Vilanova, fundadora y presidenta de ATREVIA; Isabel Benjumea, directora en Red...

«La empresa familiar, comunicación y valores», Núria Vilanova en Ecuador
«La empresa familiar, comunicación y valores», Núria Vilanova en Ecuador

Núria Vilanova, presidenta y fundadora de ATREVIA y presidenta del Capítulo Ibérico del Consejo Empresarial de América Latina (CEAL) ha participado en el foro de «Buenas Prácticas Empresariales. Liderar para crecer» organizado por el Instituto Ecuatoriano de Gobernanza Corporativa (IEGC). Durante la ponencia «La empresa familiar, comunicación y valores» Núria Vilanova ha destacado la importancia de la comunicación para las compañías de éstas características.«Las empresas familiares necesitan transmitir el legado y los valores que han dado éxito a la empresa...

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